ПОКАЗАТЕЛИ О ЧИСЛЕННОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМООУПРАВЛЕНИЯ, РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «РОЩИНСКОЕ ГОРОДСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ» ВЫБОРГСКОГО РАЙОНА ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБ
Порядок поступление на муниципальную службу
Положение о порядке формирования резерва управленческих кадров администрации муниципального образования «Рощинское городское поселение» Выборгского района Ленинградской области;
Постановление администрации МО «Рощинское городское поселение» от 08 сентября 2015 года № 454 «Об утверждении Положения о порядке формирования резерва управленческих кадров администрации муниципального образования «Рощинское городское поселение» Выборгского района Ленинградской области»;
Постановление администрации МО «Рощинское городское поселение» от 08 декабря 2017 года № 588 «О внесении изменений в постановление администрации МО «Рощинское городское поселение» № 454 от 08.09.2015 г. «Об утверждении Положения о порядке формирования резерва управленческих кадров администрации муниципального образования «Рощинское городское поселение» Выборгского района Ленинградской области»;
Положение о порядке формирования кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании «Рощинское городское поселение» Выборгского района Ленинградской области;
Постановление администрации МО «Рощинское городское поселение» от 08 сентября 2015 года № 453 «Об утверждении Положения о порядке формирования кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы в муниципальном образовании «Рощинское городское поселение» Выборгского района Ленинградской области.
1. Гражданин не может быть принят на муниципальную службу, а муниципальный служащий не может находиться на муниципальной службе в случае:
1) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
Об утверждении Положения о муниципальной
службе в муниципальном образовании
«Рощинское городское поселение»
Выборгского района Ленинградской области
ТИПОВЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
ДЛЯ ЗАМЕЩЕНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ